１２月２８日、高岡市戸出の「銀の車輪」でのライブから
１、Top Of The World（The Carpenters cover）
２、Cant Take My Eyes Off You ～君の瞳に恋してる～ （The Boys Town Gang COVER)
以上が、Mr.vationとVanillaChocoとのジョイント。
次は、Mr.vationで
３、気絶するほど悩ましい〜セクシャルバイオレットNo.１
４、E=MC2
５、ベンチャーズ遊び（なんちゃってダイアモンドヘッド）
６、ホテル・カリフォルニア（？富山県？）
とまあ、今年の総集編ですねえ。
2013年12月31日火曜日
2013年12月27日金曜日
告知「もうすぐ２０１４年が来ちゃうぞ！ライブ！！」
ギター・ユニット「Mr.vation」で登場です。
また特別企画「Mr.バニチョコ」は、「バニラチョコ」と「Mr.vation」のコラボとなってます。お楽しみに……というか、本人が楽しみ！
また特別企画「Mr.バニチョコ」は、「バニラチョコ」と「Mr.vation」のコラボとなってます。お楽しみに……というか、本人が楽しみ！
2013年12月25日水曜日
今年一番の後悔！！
今年一番の後悔！！
それは７月３１日で某政策金融公庫を辞めた事だ。
自分の中で気持ちの整理が付かず、ずっともやもやしてきた。
友人にさえ「もったいない。何で辞めたの！」と言われるし……
ハローワークにいっても「もったいない」「もったいない」とまるできゃりーぱみゅぱみゅだ。
確かに４ヶ月働いたわけだが、正直最初の数日で辞めるべきだと気づくべきだった。よくも４ヶ月ぐずぐずしてしまったものだ。
さて分析を試みる。
１、ハローワークでの選択が性急すぎた？
前職「メガネの○ラダ」がブラック体質ありありであることに気付き、次の仕事を急いで探さなければ、と思っていた。もちろん生活費を切らさないためではあるが、正直蓄えがあったので、真実は「メガネの○ラダ」に対する当てつけがあった気がする。「次の所が決まっている」というスタンスに立ちたかったのだと思う。
２、入社するまでの準備期間とのギャップ！
面接と入社試験が有った。それはきちんとしていた。丁寧だと思った。なお言えば採用担当者が良かった。本当にウェルカムな雰囲気だった。
「メガネの○ラダ」は２月に退社したのだが、切りのいい４月１日の採用で決定したので、３月はゆっくり過ごせた。
いやな予感は入社２日ほどまえ、某政策金融公庫のIという女性から電話が有り、「もしまだ定期を買ってなければ、日払いも可能なので……」というおかしな電話が来た。これに何か気づくべきだったのか。いやこれでは分るまい……。
４月１日、入社当日、以前と雰囲気が違う。一つは私の面接採用者が九州に異動になっていた。この会社では当たり前で、数日前に異動が言い渡されるらしい。そして私を含め３人体制のパートのトップが退職していた。パートは計２名。私ともう一人のI。そう問題の"I"だ。
３、"I"の嫌がらせ。
若い時はいろんな職場で嫌がらせを受けながらも、何とか頑張ったこともあった。とはいえ、そんな陰湿な職場にはそれほど遭遇していないような気がする。多分"I"は新体制の中で私を迎え入れることに反対だったのだと思う。
最近思うのは、それは彼女一人がそう思っていたのか、あるいは新体制全体の総意だったのかということだ。採用担当者だけがウェルカムだったのではないか……ということだ。
職場の総意を彼女一人が背負って、嫌がらせを実行したのか。嫌がらせの一つ一つは他愛のないものばかりだった。小学生でも出来る仕事を与えておいて、やれ字が汚いとか、丁寧でないとか、雑だとか、やり方が間違ってるとか、それもヒステリックな声をあげて罵るのだ。多分これが上司と部下なら「パワハラ」なのだが、パート同士でなおかつ向こうは１０歳も年下の女性だから、我慢せざるを得ない。
私が総意だと感じたのは、私が罵られてるのは、周囲に丸分りだから、何かフォローしてくれても良さそうなものだが、誰も何も言わないのだ。
それにこのご時世やたらと「コンプライアンス」の合唱で、「セクハラ」「パワハラ」で処分されないよう、社員全体が飼いならされた猫のようにちんまりと大人しくなっている。どこかの職場のように怒鳴ったり、笑ったり、叫んだりすることなど皆無だった。あれだけ嫌った「メガネの○ラダ」でさえ、懐かしく思ってきたのだった。
４、期待された後輩の入社
本当に必要とされていたのは、事務のプロフェッショナルだった。２０代元銀行員の女性……普通に考えても理想のパートだ。そんなSさんが私に遅れる事、２ヶ月の６月から働き始めた。
私のようなずぶの素人と違い、１から教える事もないし、私の苦手な電話応対も平気でこなし、明るくて美人だ。５０歳の男性で障害者で事務未経験の私に比べれば、素晴らしい人材で、私にさえ気を使ってくれる素晴らしい女性だ。当然周りもちやほやするし……。１ヶ月様子を見て、私はいなくてもいいと思えた。
居なくても良い場所に居るのは、辛かった。あの「メガネの○ラダ」から逃れて選んだはずだったのに、精神的に悪化しているのはどういうわけなのか。
６月末に退職願を書いた。職場のトップである支店長が同い年だったのもショックだった。同じ職場で一方はトップ、一方はどん底だった。
５、最後の１ヶ月は、居心地が良かった。
３ヶ月という期間では有ったが、FAX簿の管理とか、弔電、祝電の管理を任されていたので、そういった一つ一つをSさんに引き継がなければならなかった。概要をメールで送って、時間を取って口頭で教えたりするのは、なんだか気持ちがよかった。Sさんが若い女性だからということもあるだろうが、レベルが低くとも、自分が知っている事を他人に教えるという作業はやはり良いのだ。存在意義を感じられるのだ。
最後に総括……富山での就職。それも５０歳を過ぎての就職はやはり厳しいと言わざるを得ない。まさかの２社連続の劣悪な待遇に甘んじてしまうなんて……。
「もったいない」と人は言う。かといって「辞めなければよかった」とは思わない。
だから冒頭の「今年一番の後悔！！」はちょっと違っていて、今年一番の後悔は辞めたことでなく、そんなところに勤めてしまったことだ。
「良い勉強になった」と捉えるしかないのだと思う。ただこの年になって味わうには、ちょっと酷ではないかと思われる。しかし身障者という言い訳に逃げてしまってはいけないのかもしれない。無理は禁物だが、戦えないわけではないのだ。
今年も決してすべてが悪かったわけでなく、茨城のマンションが売れたり、趣味の音楽の面で人とのつながりが生まれていったことは、本当に明るい材料だ。
今親戚に紹介してもらった小さなバイトをしている。仕事内容は問題ないが、お小遣い程度なので、もう少しちゃんとした仕事を見つけなければならない。２０１４年の課題である！！
それは７月３１日で某政策金融公庫を辞めた事だ。
自分の中で気持ちの整理が付かず、ずっともやもやしてきた。
友人にさえ「もったいない。何で辞めたの！」と言われるし……
ハローワークにいっても「もったいない」「もったいない」とまるできゃりーぱみゅぱみゅだ。
確かに４ヶ月働いたわけだが、正直最初の数日で辞めるべきだと気づくべきだった。よくも４ヶ月ぐずぐずしてしまったものだ。
さて分析を試みる。
１、ハローワークでの選択が性急すぎた？
前職「メガネの○ラダ」がブラック体質ありありであることに気付き、次の仕事を急いで探さなければ、と思っていた。もちろん生活費を切らさないためではあるが、正直蓄えがあったので、真実は「メガネの○ラダ」に対する当てつけがあった気がする。「次の所が決まっている」というスタンスに立ちたかったのだと思う。
２、入社するまでの準備期間とのギャップ！
面接と入社試験が有った。それはきちんとしていた。丁寧だと思った。なお言えば採用担当者が良かった。本当にウェルカムな雰囲気だった。
「メガネの○ラダ」は２月に退社したのだが、切りのいい４月１日の採用で決定したので、３月はゆっくり過ごせた。
いやな予感は入社２日ほどまえ、某政策金融公庫のIという女性から電話が有り、「もしまだ定期を買ってなければ、日払いも可能なので……」というおかしな電話が来た。これに何か気づくべきだったのか。いやこれでは分るまい……。
４月１日、入社当日、以前と雰囲気が違う。一つは私の面接採用者が九州に異動になっていた。この会社では当たり前で、数日前に異動が言い渡されるらしい。そして私を含め３人体制のパートのトップが退職していた。パートは計２名。私ともう一人のI。そう問題の"I"だ。
３、"I"の嫌がらせ。
若い時はいろんな職場で嫌がらせを受けながらも、何とか頑張ったこともあった。とはいえ、そんな陰湿な職場にはそれほど遭遇していないような気がする。多分"I"は新体制の中で私を迎え入れることに反対だったのだと思う。
最近思うのは、それは彼女一人がそう思っていたのか、あるいは新体制全体の総意だったのかということだ。採用担当者だけがウェルカムだったのではないか……ということだ。
職場の総意を彼女一人が背負って、嫌がらせを実行したのか。嫌がらせの一つ一つは他愛のないものばかりだった。小学生でも出来る仕事を与えておいて、やれ字が汚いとか、丁寧でないとか、雑だとか、やり方が間違ってるとか、それもヒステリックな声をあげて罵るのだ。多分これが上司と部下なら「パワハラ」なのだが、パート同士でなおかつ向こうは１０歳も年下の女性だから、我慢せざるを得ない。
私が総意だと感じたのは、私が罵られてるのは、周囲に丸分りだから、何かフォローしてくれても良さそうなものだが、誰も何も言わないのだ。
それにこのご時世やたらと「コンプライアンス」の合唱で、「セクハラ」「パワハラ」で処分されないよう、社員全体が飼いならされた猫のようにちんまりと大人しくなっている。どこかの職場のように怒鳴ったり、笑ったり、叫んだりすることなど皆無だった。あれだけ嫌った「メガネの○ラダ」でさえ、懐かしく思ってきたのだった。
４、期待された後輩の入社
本当に必要とされていたのは、事務のプロフェッショナルだった。２０代元銀行員の女性……普通に考えても理想のパートだ。そんなSさんが私に遅れる事、２ヶ月の６月から働き始めた。
私のようなずぶの素人と違い、１から教える事もないし、私の苦手な電話応対も平気でこなし、明るくて美人だ。５０歳の男性で障害者で事務未経験の私に比べれば、素晴らしい人材で、私にさえ気を使ってくれる素晴らしい女性だ。当然周りもちやほやするし……。１ヶ月様子を見て、私はいなくてもいいと思えた。
居なくても良い場所に居るのは、辛かった。あの「メガネの○ラダ」から逃れて選んだはずだったのに、精神的に悪化しているのはどういうわけなのか。
６月末に退職願を書いた。職場のトップである支店長が同い年だったのもショックだった。同じ職場で一方はトップ、一方はどん底だった。
５、最後の１ヶ月は、居心地が良かった。
３ヶ月という期間では有ったが、FAX簿の管理とか、弔電、祝電の管理を任されていたので、そういった一つ一つをSさんに引き継がなければならなかった。概要をメールで送って、時間を取って口頭で教えたりするのは、なんだか気持ちがよかった。Sさんが若い女性だからということもあるだろうが、レベルが低くとも、自分が知っている事を他人に教えるという作業はやはり良いのだ。存在意義を感じられるのだ。
最後に総括……富山での就職。それも５０歳を過ぎての就職はやはり厳しいと言わざるを得ない。まさかの２社連続の劣悪な待遇に甘んじてしまうなんて……。
「もったいない」と人は言う。かといって「辞めなければよかった」とは思わない。
だから冒頭の「今年一番の後悔！！」はちょっと違っていて、今年一番の後悔は辞めたことでなく、そんなところに勤めてしまったことだ。
「良い勉強になった」と捉えるしかないのだと思う。ただこの年になって味わうには、ちょっと酷ではないかと思われる。しかし身障者という言い訳に逃げてしまってはいけないのかもしれない。無理は禁物だが、戦えないわけではないのだ。
今年も決してすべてが悪かったわけでなく、茨城のマンションが売れたり、趣味の音楽の面で人とのつながりが生まれていったことは、本当に明るい材料だ。
今親戚に紹介してもらった小さなバイトをしている。仕事内容は問題ないが、お小遣い程度なので、もう少しちゃんとした仕事を見つけなければならない。２０１４年の課題である！！
2013年12月1日日曜日
告知「銀の車輪 3周年記念を楽しもう♪」ライブ
今日になってしまった！
スムージーカフェ「銀の車輪」より
当店が開店してようやく丸3年を迎えることが出来そうで
これもひとえに皆様方のおかげです。
私自身がまだまだ何も出来ませんが、沢山の方々に支えら
今回も皆様の暖かいお気持ちの中で4年目を迎えたいと思
１０：３０より「フルーツアート☆Xmas編」ランチを
１３：００より「ハーブ蒸留体験」「アロマクラフト体験
1,000円～
１４：００より 石田 和弘 ＆ Junny Andloose
「Mr.vation」ギターユニット
１５：３０より ギターとキーボードのユニット
「バニラチョコ」
による生演奏ライブとなります。
お一人様1,500円にてフリードリンク、フリーフード
駐車は当店敷地内、もしくは隣接する元「鶴亀鉱泉」さん
お時間出来ましたらお気軽にお立ち寄りください
スムージーカフェ「銀の車輪」より
当店が開店してようやく丸3年を迎えることが出来そうで
これもひとえに皆様方のおかげです。
私自身がまだまだ何も出来ませんが、沢山の方々に支えら
今回も皆様の暖かいお気持ちの中で4年目を迎えたいと思
１０：３０より「フルーツアート☆Xmas編」ランチを
１３：００より「ハーブ蒸留体験」「アロマクラフト体験
1,000円～
１４：００より 石田 和弘 ＆ Junny Andloose
「Mr.vation」ギターユニット
１５：３０より ギターとキーボードのユニット
「バニラチョコ」
による生演奏ライブとなります。
お一人様1,500円にてフリードリンク、フリーフード
駐車は当店敷地内、もしくは隣接する元「鶴亀鉱泉」さん
お時間出来ましたらお気軽にお立ち寄りください
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